歲末年初是欠薪的易發(fā)多發(fā)期。近日，自治區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳印發(fā)通知，對(duì)全區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)領(lǐng)域治理欠薪冬季行動(dòng)作了部署，要求全區(qū)各地對(duì)本地區(qū)農(nóng)民工工資支付工作進(jìn)行再動(dòng)員再部署，結(jié)合實(shí)際細(xì)化工作措施，出實(shí)招、出硬招、出狠招，堅(jiān)決維護(hù)農(nóng)民工工資權(quán)益和社會(huì)和諧穩(wěn)定。

通知要求，全區(qū)各地要成立工作專班，全面排查房屋市政工程項(xiàng)目，建立欠薪隱患清單，并實(shí)行“一日一報(bào)”制度，確保春節(jié)前經(jīng)查實(shí)的欠薪問(wèn)題“動(dòng)態(tài)清零”。針對(duì)用工較多的重點(diǎn)企業(yè)和資金鏈緊張的房地產(chǎn)項(xiàng)目，將實(shí)施“一企一策”“一項(xiàng)目一策”，做好兜底保障工作，幫助農(nóng)民工解決臨時(shí)生活困難。

此外，全區(qū)各地住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門(mén)要加強(qiáng)指導(dǎo)企業(yè)自覺(jué)落實(shí)好實(shí)名制管理和“一金七制度”的有關(guān)要求，推動(dòng)信用評(píng)價(jià)長(zhǎng)效機(jī)制落地，全面提升工作水平。充分利用“桂建通”平臺(tái)，提升信息化監(jiān)管和預(yù)警效能。對(duì)逃避監(jiān)管和拖欠工資的行為進(jìn)行嚴(yán)厲打擊，并納入信用評(píng)價(jià)體系。

同時(shí)，要求全區(qū)各地堅(jiān)持“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”原則，住房城鄉(xiāng)建設(shè)部門(mén)與人社、公安、信訪等部門(mén)密切協(xié)作配合，共同處置欠薪問(wèn)題；對(duì)重大典型案件實(shí)行掛牌督辦，嚴(yán)肅追究責(zé)任。做好欠薪隱患動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和管控，對(duì)冬季行動(dòng)排查發(fā)現(xiàn)的欠薪問(wèn)題，要快速響應(yīng)，盯住不放，堅(jiān)持早發(fā)現(xiàn)、早介入、早化解，全力推動(dòng)治理欠薪工作提質(zhì)增效。（胡田田/文）